Coordonnateur/Coordonnatrice de Santé Clinique pour HEI/SBH | JobPaw.com
Introduction

IHSD/Kore Sante est un projet de l'Agence des États-Unis pour le développement International (USAID) en Haïti mis en œuvre par la Saint Boniface Haiti Foundation pour appuyer le ministère de la Santé publique et de la Population (MSPP) dans la prestation de services de santé dans les sites cliniques et dans la communauté dans les quatre départements du grand Sud d'Haïti. IHSD/Kore Sante vise à renforcer les capacités locales de gestion et opérationnelles pour fournir des services de santé et à améliorer l'accès et l'utilisation de services de santé de qualité.

Le Coordonnateur ou la Coordonnatrice de Santé Clinique est un membre clé de l’équipe de terrain qui assure la liaison primaire entre les sites cliniques et le projet Kore Sante. Cette personne sera directement impliquée à la mise en œuvre du projet Kore Sante. Il/Elle travaillera étroitement avec les autres membres de l’équipe de terrain soit le Coordonnateur en Santé Communautaire, le Coordonnateur de la Gouvernance du S & E, les Facilitateurs de santé communautaire ainsi que le Chauffeur. Il ou elle offrira une assistance technique pour l’implémentation du Paquet Essentiel de Service dans les sites auxquels il ou elle sera affecté/e afin d’assurer l’intégration des différents volets du projet, notamment les activités de prévention et de prise en charge de VIH; la Santé Maternelle et Infantile; la Planification Familial entre autres...


Fonctions

- Assurer une étroite collaboration et communication avec les personnels des différents sites auxquels il/elle est affecté/e;
- Être en mesure d’établir un lien de confiance avec les différents sites afin de faciliter l’approche collaborative pour l’amélioration de la qualité des soins fournis selon les normes et standard;
- Participer à l’évaluation initiale des sites de concert avec les autres membres de l’équipe;
- Assurer l’assistance technique au niveau des sites;
- Fournir des conseils techniques et de la surveillance pour le renforcement des services et des capacités des prestataires;
- Implémenter les nouvelles stratégies et les bonnes pratiques avec la formation du personnel au niveau des sites support par le projet;
- Renforcer les activités d’amélioration de la qualité des services par des formations continues pour les prestataires des sites et les partenaires;
- Adopte une approche intégrée faisant surtout appel aux partenariats intersectoriels et aux échanges multidisciplinaires au sein des collectivités, encourage les relations entre les individus, professions, spécialités et secteurs de la santé;
- Formuler des recommandations et rapports selon les visites de terrain effectués;
- Détenir d’excellentes connaissances cliniques afin d’être en mesure d’identifier des soins fournis non conforme aux normes et de faire des recommandations aux personnels des sites;
- Excellente compréhension et application des normes et standard de soins relatifs aux directives nationales et des bonnes pratiques;
- Étroite collaboration avec les différents responsables techniques afin d’accomplir la planification et les stratégies d’implémentation du projet;
- Assister avec les aspects cliniques du processus d’implémentation des différents volets du projet (VIH/TB & Maladies Infectieuses, WASH/Préparation aux Catastrophes, Santé Maternelle & Infantile, Santé Sexuelle & Reproductive, FBR-Gestion &Gouvernance);
- Mettre en œuvre des activités de surveillance épidémiologique du VIH et TB de concert avec le coordonnateur S&E;
- Projeter, adapter, modifier les documents, créer des outils et le matériel d'apprentissage technique de concert avec les responsables techniques;
- Représenter le projet dans les milieux professionnels à travers des réunions, des conférences et des présentations;
- Travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe du projet pour veiller à la planification des activités du projet, du développement et de la disponibilité des ressources avec intégration des services;
- Contribuer à la documentation des activités du projet, les résultats, et les meilleures pratiques compris l’évaluation des sites (SIMS) et les rapports;
- Assurer la mise en œuvre de haute qualité, compatible avec les protocoles de santé nationaux d'Haïti et les meilleures pratiques mondiales;
- Assurer la conformité avec les politiques et les règlements opérationnels de l’USAID;
- Démontrer sa capacité à travailler efficacement et en équipe;
- Disponibilité à travailler sur le terrain jusqu'à 90% du temps;


Qualifications réquises

- Médecin Licencié avec une formation en santé publique ou en santé Communautaire.
- Minimum de 3 ans d’expérience en santé Clinique/Communautaire
- Expérience technique et clinique dans la mise en œuvre de projets de santé Haïti
- Expérience en implémentation et suivi de programme d’amélioration de la Qualité un atout;
- Fortes Capacité de gestion de relation interpersonnelle, des compétences de communication orales et écrites en français et en créole (anglais un atout).
- Une compréhension approfondie du système de santé haïtien, en particulier le système de santé publique.
- Une gestion solide, axée sur les résultats et les compétences décisionnelles
- Un leadership et des capacités techniques pour soutenir la prestation de services
- Connaissance et expérience souhaitable du VIH (Virus Immunodéficience Humaine), TB (Tuberculose), PF (Planification Familiale), SMI (Santé Maternelle et Infantile) dans une vision d’intégration des services ;
- Compétences informatiques administratives, y compris MS Word, Excel, Power Point, Outlook, et d'autres applications Microsoft Office.
- Expérience des programmes de l'USAID/PEPFAR un atout.
- Capacité à travailler dans un environnement complexe avec de multiples tâches, des délais courts et sous pression.
- Un leadership, une gestion solide, axée sur les résultats et les compétences décisionnelles
- Capacité à travailler dans un environnement complexe avec de multiples tâches, des délais courts et sous pression.


Dossier de candidature doit avoir ...

Un courriel d’introduction contenant la fiche technique du candidat (200 mots maximum) avec objet : Le titre du poste «Kore Sante - Coordonnateur/Coordonnatrice de Santé Clinique» , une lettre de motivation, un curriculum vitae mis à jour, avec 3 références professionnelles.


Remarque contact

Toute candidature ne respectant pas les consignes ci-dessus ne sera pas prise en considération. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.


Date limite

2024-03-04