Plan International est une organisation internationale humanitaire et de développement qui fait avancer les droits des enfants et l’égalité pour les filles.

Nous croyons en la puissance et le potentiel de chaque enfant. Mais ceci est souvent supprimé par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touches. En travaillant ensemble avec les enfants, les jeunes, nos supporters et partenaires, nous nous efforçons pour un monde juste, luttant contre les causes profondes des défis auxquels sont confrontés les filles et tous les enfants vulnérables.

Nous avons construit des partenaires puissants pour les enfants depuis plus de 75 ans, et nous sommes maintenant actifs dans plus de 70 pays dont Haïti depuis 1973.

Objectif du Poste

L’Officier de Livelihood devra assurer la planification et l’implémentation des activités de développement économique dans le cadre du Projet Santé Maternel, Néo-natale et Infantile (SMNI) dans le département du Nord-Est. Il/Elle contribuera à assurer la sécurité économique des ménages par la promotion des VSLA parmi les bénéficiaires du projet et le développement de l’entreprenariat local tout en reflétant l'approche de développement communautaire centré sur l'enfant.

Responsabilités typiques :
• Contribuer aux objectifs de renforcement de la capacité économique des femmes ;
• Travailler en coordination avec les autres membres de l’équipe du projet pour assurer une gestion efficace et la mise en œuvre des activités du projet. ;
• Promouvoir le développement des VSLA parmi les bénéficiaires du projet ;
• Coordonner et superviser toutes les opérations techniques de la composante ‘’ VSLA’’ du projet ;
• Superviser toutes les activités des moyens de subsistance par le biais de visites régulières sur le terrain et réunion du personnel pour assurer la mise en œuvre en temps opportun des activités et des progrès du projet ;
• En coordination avec d’autres membres du staff du projet et en collaboration avec l’unité de M & E, faire le suivi sur une base régulière des progrès vers l'atteinte des objectifs ;
• Promouvoir l'esprit d'entreprise individuelle dans tous les domaines d'intervention du projet et faciliter les liens des femmes avec les institutions financières ;
• Former les bénéficiaires du projet dans les domaines de micro entreprises ;
• Faciliter la collaboration avec les partenaires concernés ;
• Maintenir une communication étroite avec le personnel de terrain et assurer une circulation efficace des informations ;
• Coordonner et aider dans les évaluations du projet ainsi que dans des études spéciales ;
• Fournir un rapport mensuel de l'avancement du projet ;
• Effectuer d'autres tâches au besoin.

Connaissances, compétences et comportements requis pour réaliser les objectifs du poste :
• Diplôme en Agronomie, sciences économiques, sciences sociales ou dans une discipline apparentée ;
• Avoir au moins quatre (4) années d’expérience à un poste similaire, de préférence dans un organisme international.
• Avoir des expériences en droits de l’Enfant
• Avoir des connaissances avérées dans : la programmation, la coordination et gestion programmatique et financière des projets ; la conception et utilisation des outils de formation, la recherche et élaboration des politiques ;
• Capacité à travailler avec des groupes marginalisés et exclus (enfants, femmes, plus pauvres et socialement exclus…) ;
• Etre flexible, abordable et plein d’initiatives ;
• Avoir le sens de la responsabilité et le respect des délais ;
• Etre honnête et transparent ;
• S’assurer que toutes les tâches sont exécutées et sont en lien avec les objectifs, les valeurs et principes de Plan.
• Bonne connaissance en : Microsoft Word, Excel, Power Point et autres logiciels ;
• Planification prioritaire et organisationnelle et Bonne gestion du temps
• Capacité de travailler en équipe ;
• Relation interpersonnelle efficiente.

Votre dossier de candidature doit avoir : lettre de motivation, CV, copies des diplômes et attestations de travail

Plan International est une organisation qui prône l’égal accès à l’emploi et est engagée pour la protection des enfants et l’équité du genre. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Seuls les candidats (es) dont les dossiers auront été présélectionnés seront contactés par téléphone.