Save the Children est la première organisation indépendante du monde pour les enfants. Nous protégeons la vie des enfants, nous luttons pour leurs droits et nous les aidons à exploiter leur potentiel dans 120 pays.

Nous travaillons de concert avec nos partenaires, afin d’échanger sur les meilleures façons de faire visant à venir en aide aux enfants soit par une action ayant une portée immédiate ou encore pour le reste de leur vie.

SC œuvre en Haïti depuis 1978, notamment dans les domaines de l’éducation, de la santé, de la protection de l’enfance, de la pauvreté des enfants et de la gouvernance des droits des enfants. Elle intervient également lors de crises humanitaires. En Haïti, les interventions touchent les départements de l’Artibonite, de la Grand-Anse, du Nord, du Nord-Ouest, du Nord-Est, de l’Ouest, du Sud et du Sud-Est.
RESUME DU POSTE

Sous la supervision du MEAL Coordinator, le titulaire du poste est chargé de veiller à l’implémentation correcte des activités MEAL au bureau de terrain. Il veillera à l'efficacité de la collecte et du traitement des données, à l'analyse de l'information sur la gestion des champs, au suivi quotidien des mécanismes de responsabilisation des bénéficiaires et à la facilitation d'un processus informel d'apprentissage continu de la qualité des programmes.

En cas d'urgence humanitaire majeure, le titulaire du poste devra travailler en dehors de la description normale du poste et être en mesure de modifier les heures de travail en conséquence.

Support aux programmes
• Conduire l'élaboration et la collecte des données des enquêtes de base lorsque cela est nécessaire
• Travailler avec les responsables de secteur sur le terrain à l'élaboration de plans sectoriels
• Appuyer l'élaboration de plans et d'outils du MEAL (IPTT) et lancer leur déploiement sur le terrain
• Soutenir un personnel technique pour développer et mettre en place des systèmes
• Soutenir la mise en œuvre et le suivi des évaluations, par exemple la révision des termes de référence, la planification des itinéraires des évaluateurs, l'examen des rapports d'évaluation et la facilitation de la collecte des données
• Avec le support de la direction et du personnel du programme, avec l'équipe des RH, identifier les besoins en dotation en personnel de MEAL pour les programmes d'urgence et soutenir le recrutement, l'induction, la gestion du rendement et la formation rapides
• Avec le soutien du Coordonnateur MEAL et / ou d'autres cadres supérieurs du programme, identifier les besoins en approvisionnement du MEAL et coordonner avec l'équipe logistique pour vous assurer que les documents arrivent en temps utile
• Mettre en œuvre des mécanismes de responsabilisation au niveau du terrain, par exemple les mécanismes de réponse aux réclamations et aux plaintes - évaluation, conception, mise en œuvre et examen
• Soutenir les spécialistes du secteur technique pour s'assurer que les projets sont réalisés avec la participation de toutes les communautés touchées par des catastrophes (y compris les enfants), que l'information est partagée avec les communautés touchées (par des solutions traditionnelles et high-tech)
• Veiller à ce que les normes minimales de secours humanitaires soient maintenues conformément à la Charte de Sphère et au Code de conduite de la Croix-Rouge

Renforcement de capacités

• Identifier les opportunités d'apprentissage pour le personnel et travailler comme mentor pour les assistants du MEAL.
• Mener des activités de formation et de sensibilisation pour le personnel du secteur sur le terrain en ce qui concerne les priorités et les normes de qualité du MEAL
• S'assurer que le personnel de terrain est formé sur les outils de collecte de données et organise des formations pour les collecteurs de données et le personnel avant tout exercice de collecte de données

Représentation et Plaidoyer & Apprentissage organisationnel

• Veiller à ce que le travail de Save the Children soit coordonné avec les efforts d'autres organismes et du gouvernement. Participer aux activités interarmées coordonnées conjointes du MEAL (par exemple les réunions du groupe).
• Avec le support du Conseiller du MEAL et / ou d'autres cadres supérieurs du programme, aider à des activités de plaidoyer qui ciblent les décideurs dans le pays.
• Soutenir un spécialiste technique supérieur avec des activités d'apprentissage. Par exemple, appuyer la planification des ateliers d'évaluation après action, préparer des rapports sur les leçons apprises et mener des projets pilotes sur le mécanisme de responsabilisation.
• Contribuer aux communications et au travail des médias au besoin
Autres

• Se conformer aux politiques et pratiques de Save the Children en matière de protection de l'enfance, de code de conduite, de santé et de sécurité, d'égalité des chances et d'autres politiques et procédures pertinentes

• Niveau universitaire en statistique, mathématiques, économie, informatique, ou autres domaines connexes ;
• Minimum de 3 ans d'expérience dans les ONG
Minimum de 2 ans d'expérience dans l'élaboration et la mise en œuvre de plans MEAL, y compris la conception de systèmes et d'outils, l'analyse de données et l'établissement de rapports
• ingénierie, développement international et autres domaines pertinents;
• Bonne connaissance des logiciels courants de stockage et de traitement de données, maîtrise de MS Office, bonne compréhension orale/écrite de l’anglais (un atout) ;
• Bonne connaissance des logiciels Statistiques (SPSS, STATA, etc.) et de logiciels tels CS-Pro ou Epi Info
• Capacité de travailler sous pression et en équipe.

SAUVEGARDE DE L’ENFANT
L'employé doit respecter la politique de la sauvegarde de l’enfant qui soutient l’objectif de sécurité pour l’enfance de SCI. En outre, il/elle aura à connaître la procédure locale pour les plaintes, le protocole de la sauvegarde de l’enfant et le Code de Conduite de SCI indiquant des règles de comportement de tous les jours autant dans la vie personnelle que professionnelle.

Niveau 3 – Les responsabilités du poste n’exigent pas que l’employé soit en contact régulier avec les enfants et les jeunes
Opportunités égales
Le titulaire du poste est exigé à effectuer ses tâches conformément à l’opportunité égale et la diversité des politiques et des procédures de SCI.
Santé & Sécurité
Le titulaire du poste est une personne sur qui on peut compter et qui exerce ses tâches conformément aux politiques et procédures de Sûreté et Sécurité de SCI.

CV, Lettre de Motivation, Copies des diplomes et attestations de travail

Seuls les candidats (es) répondant au profil recherché seront contactés (es). Les femmes sont vivement encouragées à postuler.

Seules les applications envoyees aux deux emails seront considerees