Service Chrétien d’Haïti (SCH), organisation non-gouvernementale haïtienne cherche à recruter un(e) Coordonnateur(trice) de programme. Il/Elle sera basé(e) à Port-au-Prince avec des voyages en province et dans les zones rurales.

Le/la Coordonnateur(trice) de programme devra, sous la supervision du Directeur Exécutif. :
1. développer les activités du programme et préparer ou assister dans la préparation des documents de projets ;
2. assurer l’apprentissage, le partage d’information sur les leçons apprises, et la communication avec les partenaires et les parties prenantes ;
3. travailler avec les partenaires, les parties prenantes dans la planification et l’exécution des actions telles que décrites dans le document de programme ;
4. superviser l’exécution des activités du programme ;
5. suivre les dépenses pour s’assurer que les postes budgétaires ne sont pas dépassés ;
6. participer dans la production de matériel et dans la réalisation des ateliers prévus dans le programme ;
7. participer dans la recherche de fonds ;
8. préparer les rapports narratifs et assister dans la préparation des rapports financiers ;

1. licencié en protection environnementale, science de la terre, agronomie, sociologie, ou autre discipline connexe ;
2. au moins cinq ans d’expérience dans la gestion de projets directement liés au changement climatique, à la protection de l’environnement, à la sécurité alimentaire, à la gestion des risques et désastres, ou au développement durable en Haïti ;
3. disponible à voyager et à travailler dans des zones reculées et d’accès difficile ;
4. bonne capacité de travailler en équipe et sous pression ;
5. bonne connaissance des logiciels de base Word, Excel, Power Point ;
6. bonne connaissance du français, du créole et de l’anglais écrits et parlés ;
7. excellente capacité d’analyse et de rédaction de projets et de rapports ;
8. sensible sur la question de l’écologie et du genre ;

Les intéressé(e)s déposeront un dossier de candidature constitué des pièces suivantes :
• Lettre de motivation;
• Curriculum Vitae détaillé, mentionnant clairement les diplômes obtenus, les expériences professionnelles, les langues parlées, etc. (il n’est pas nécessaire de joindre les copies des diplômes);
• Trois références.