Le Programme USAID pour la survie de la mère et de l’enfant {Maternal and Child Survival Program} (MCSP) est un Accord de Coopération Global de l’USAID implanté dans 24 pays hautement prioritaires en vue d'introduire et d'appuyer des interventions sanitaires à grand impact dans le but ultime de mettre fin à la mortalité évitable de l'enfant et de la mère au sein d'une génération. Le point focal du programme est d'assurer que toutes les femmes, tous les nouveau-nés et tous les enfants les plus démunis aient un accès équitable à des services de santé de qualité dans le but de sauver des vies. Le Programme USAID pour la survie de la mère et de l’enfant soutient la programmation en santé maternelle, néonatale et infantile, la vaccination, la planification familiale, la santé reproductive, la nutrition, le renforcement des systèmes sanitaires, l’eau/l’assainissement/l’hygiène/le paludisme, la prévention de la transmission du VIH et de la syphilis de la mère à l'enfant, les soins et le traitement du VIH pédiatrique. Le Programme USAID pour la survie de la mère et de l’enfant engage les gouvernements, les décideurs, les leaders du secteur privé, les prestataires de santé, la société civile, les organisations religieuses et les communautés à adopter et à accélérer des approches qui ont fait leurs preuves pour lutter contre les causes principales de mortalité maternelle, néonatale et infantile telles que l’hémorragie du post-partum, l'asphyxie à la naissance et la diarrhée respectivement, et améliorer la qualité des services de santé du foyer à l'hôpital.
Le programme USAID pour la survie de la mère et de l’enfant en Haiti recrute un Officier de Santé Mobile (Msanté) pour le projet SSQH-Nord. Cette position fournira un appui technique pour le deploiement de la technologie mobile dans le domaine de la santé et d’autres technologies d’information et de communication (TIC). L’Officier de Santé Mobile rapporte directement au Conseiller de Santé Mobile et travaillera avec lui dans l’execution des taches necessaires à la mise en oeuvre des activités du projet. L’Officier de Santé Mobile travaillera aussi avec Dimagi au niveau de la communauté dans la mise en place du logiciel Comcare en terme de suivi auprès des utilisateurs.
Fonctions
• Sous la supervision du Conseiller Mhealth promouvoir l’utilisation du Msanté dans les interventions du programme.
• Servir de point focal pour les activités de Msanté
• Contribuer a la preparation des plans d’action annuels et des budgets prévisionnels, le contrôle des dépenses et la preparation des rapports aux donateurs.
• Assister le Conseiller MHealth dans le développement des applications qui seront utilisées dans le cadre du MHealth par les ASCP, leurs superviseurs au niveau des institutions sanitaires impliquées dans SSQH-Nord
• Participer avec le Conseiller MHealth dans les séances de formation des ASCP et de leurs superviseurs, sur le Comcare (Planification, préparation, exécution et rapports)
• Planifier et exécuter les activités d’accompagnement de proximité des ASCP et de leurs superviseurs dans leurs activités quotidiennes dans le cadre du Comcare
• Participer activement aux révisisons/adaptations des applications Comcare, suivant les expériences de terrain.
• Participer avec le Conseiller MHealth à la planification mensuelle des activités du M-Health
• Participer activement à la rédaction des rapports des activités réalisées dans le cadre du MHealth
• Participer à la rédaction des rapports trimestriels, semi-annuels et annuels du projet SSQH-Nord
• Exécuter toutes autres tâches, dans le cadre du MHealth, demandées par la Direction Technique du projet et/ou du Conseiller MHealth
Qualifications Requises
• Licence en informatique, MPH,
• 4 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de suivi et d’evaluation ou gestion de projet
• Connaissance dans la conception, mise en oeuvre et evaluation des activités de santé
• Interêt pour les nouvelles technologies
• Très bonne connaissance de Comcare, RapidSMS, EpiSurveyor entre autres
• Expérience en analyse des données
• Maîtrise du français et du créole Haitien, maîtrise de l'anglais également souhaitable
• Compétences en matière de formation, facilitation, esprit d'équipe et de coordination
• Excellente relation interpersonnelle
• Capacité de travailler dans un environnement complexe avec de multiples tâches, des délais courts et une pression intense pour atteindre des resultats
• Excellentes compétences en animation, communication orale et écrite
• Disponibilité à voyager à travers les departements suivants (Nord, Nord-Est, Nord-Ouest, Artibonite)
Dossier de candidature doit avoir ...
Lettre de couverture, CV, copie de diplôme et certificat.
