La Welthungerhilfe (Agro Action Allemande) est présente en Haïti depuis l’année 1975, engagée dans les programmes de développement et d’urgence, dans le domaine de la sécurité alimentaire, infrastructures sociaux, irrigation, développement rural, gestion des ressources naturelles et mitigation des désastres.

Le (la) Responsable Volet GRD, en coordination et suivant les directives de la Welthungerhilfe devra :

• Organiser, coordonner et superviser la mobilisation communautaire et le suivi auprès des communautés bénéficiaires.

• Assurer la sensibilisation, l’appui et le soutien à la communauté pour une participation active favorisant l’avancement coordonné du programme

• Mise en place d’un système de suivi et évaluation participatif

• Superviser l’identification des bénéficiaires du programme

• Coordonner les évaluations sur le terrain et la collecte des informations sur les sites.

• Coordonner l’élaboration/actualisation de plans de contingence

• Coordonner la réalisation de cartes communautaires multirisques

• Appuyer des cadres de concertation et d’échanges sur la gestion des risques

• Renforcer les capacités des CCPC et CLPC

• Renforcer les capacités de la société civile en Gestion des Risques et désastres

• Organiser des campagnes de sensibilisation, d’éducation et de communication

• Capitaliser les expériences à travers des échanges au niveau communal et départemental

• Assister à la rédaction des rapports internes

Les intéressés pour le poste doivent avoir :
• Un Diplôme dans le domaine du Développement Communautaire, Travail Social, Sociologie et Science du Développement ou toutes autres études connexes ayant rapport avec le Gestion de Risques et désastres.
• Avoir cinq (5) ans d’expérience professionnelle dans le domaine du développement ou mobilisation communautaire et 2 ans minimum dans un poste similaire ;
• Bonne maitrise des techniques pour la réalisation des enquêtes sur le terrain
• L’expérience de travail avec une ONG internationale
• Bonne maîtrise de communication orale et écrite
• Connaissance du suivi et évaluation
• Capacité de gérer une équipe
• Bonne capacités d’analyse et de synthèse
• Très bonnes relations humaines;
• Sens de l’organisation et de l’initiative, autonomie et esprit d’équipe
• Faire preuve d’adaptation culturelle, de respect de genre, de religion, de race, de nationalité et d’âge;
• Un niveau élevé de discrétion, d’intégrité
• La maîtrise du français et du créole
• La bonne maitrise d’un logiciel du SIG

Les intéressés sont priés d’envoyer leur CV accompagné d’une lettre de motivation avec la mention « Responsable Volet GRD – HTI 1135 »

Seules les candidatures soumises par Internet seront prises en compte. Seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.