La Croix Rouge Espagnole est présente en Haïti depuis l’évènement de janvier 2010. Elle y mène, en collaboration avec la Croix Rouge Haïtienne, des projets de reconstruction et de réhabilitation des infrastructures scolaires à Jacmel dans le département du Sud-Est.

- Conduite des véhicules de la Croix Rouge, pour le transport du personnel ou des objets de l'organisation tant pour des raisons de travail comme personnel.
- Effectuer un contrôle quotidien du véhicule avant d'entamer la journée, en avisant rapidement des moindres défaillances trouvées.
- Garder une conduite prudente, de défense et sûre, observant strictement les normes de la circulation.
- Promouvoir et s'assurer que les passagers utilisent les dispositifs de sécurité qui se trouvent à leur portée.
- Justifier correctement les dépenses faites pendant la journée en rapport au véhicule.
- Respecter durant toute la journée de travail les règlements optimaux de conduite.
- Suivre les normes de sécurité établies par le Mouvement de la Croix Rouge.


Relations horizontales

- Développer une relation de travail efficace avec l’équipe de la CRE/CRH à Jacmel
- Développer une relation de travail efficace avec la société nationale et ses contreparties, la FICR et d’autres organisations.

Rapport de comptes

- Assurer la gestion efficace et effective des ressources de la CRE sous sa responsabilité.
- S’assurer que la déléguée soit ponctuellement informée des opérations et des programmes qui sont à sa charge.
- Pouvoir être consulté et supporter au besoin.
- Travailler activement à la réalisation des objectifs de la CRE.
- Respecter et travailler en accord aux principes de la Croix Rouge et du Croissant Rouge
- Effectuer d’autres activités en rapport aux droits et responsabilités assignes par le supérieur hiérarchique.

Expérience
Minimum 2 ans d’expérience

- Expérience en transport
- Expérience de travail avec la Croix Rouge et le Croissant Rouge de préférence
- Expérience de travail avec d'autres ONG de préférence.
- Expérience professionnelle dans le Sud-Est - fortement préféré.

Connaissances

Excellentes habilités de communication
Bonne capacité d’analyse et de recherche de solutions
Capacité de travailler avec une équipe multiculturelle
Excellente capacité de gestion de stress
Permis de conduire (voiture à transmission manuelle)

Langues

Créole, français sont requis.
Espagnol et anglais préférablement.

Compétences

Relation avec la Société Nationale
Orientation des résultats
Intégrité
Leader du changement
Orientation stratégique
Leadership
Développement des capacités organisationnelles
Collaboration et influence

Du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00.
Salaire mensuel payé en fin de mois.

Dossier de candidature complet avec CV, certificat de bonnes vie et mœurs, copies des pièces d’identité (NIF et CIN) et lettre de référence.

Tout dossier ne mentionnant pas le titre du poste ne sera pas considéré
Seuls les candidats présélectionnés seront invités à passer un entretien