Le Programme "Préservation et Valorisation de la Biodiversité", financé par l'Agence Suisse pour le Développement et la Coopération (DDC) vise à la contribution au développement d’une gestion participative et durable des Aires Protégées en Haïti, qui allie la préservation des ressources naturelles et les nécessités socio-économiques des communautés locales
Dans le cadre de ses interventions le Programme est à la recherche d’un (e) forestier (ère), pour appuyer la mise en œuvre des actions de récupération et de gestion de la Réserve forestière, prévues dans la phase IV du programme.

Principales responsabilités
1. Renforcement des capacités du programme et de ses partenaires
• Appui conceptuel et méthodologique dans la mise en œuvre du programme et renforcement des capacités des collaborateurs et des partenaires, de gestion forestière
• Accompagnement méthodologique au Conseil de Gestion et à la Direction de la Réserve forestière, à la mise en œuvre de la phase et des projets locaux.
2. Appui à la planification, au monitoring/suivi
• Établissement de la situation de la Réserve forestière de l’Unité II de la Forêt des Pins (zones en forêt, clairières, Rak bwa; différentes menaces, …)
• Appui à la planification et mise en œuvre des travaux et des aménagements forestiers
• Développement d’outils informatique d’aide à la gestion forestière (délimitation, zonage, surveillance, …)
• Participation aux ateliers de planification, de suivi et d’évaluation des activités des projets/ du PVB-IV

3. Gestion de savoir/ capitalisation d'expérience
• Développement d’outils et de support pour appuyer la systématisation des expériences et diffusion des connaissances, en lien avec la gestion et l’aménagement forestiers;
• Documentation des expériences du Programme en matière de gestion et d’aménagements forestiers
• Organisation d'échanges et information sur l'avancement du Programme, y compris entre Programme, partenaires et autres programmes similaires

Profil recherché
• Diplôme en relation avec le poste
• Au moins 5 ans d'expérience dans des projets de développement rural, particulièrement en matière d’aménagement et de gestion forestiers
• Aptitude à travailler en conditions de terrain isolées et difficiles
• Aptitude à travailler en équipe
• Rigueur, honnêteté, sens de l'organisation et des responsabilités
• Autonome avec sens d’initiative
• Capacité de rédaction, en créole et en français, maîtrise de l’espagnol est un atout.
• Capacités à collaborer avec différents types de partenaires (ANAP/CdG, Autorités Locales, Organisations Communautaires de Base, ONG locales, paysans-paysannes) et avec des personnes maîtrisant peu ou mal la lecture et l'écriture
• Maîtrise des outils SIG
• Maîtrise des logiciels bureautiques (Microsoft Word, Excel, Power Point)

Lieu de travail : Massif de la Selle, Forêt des pins, Unité Forêt des Pins/ Mare Rouge
Entrée en fonction : Immédiate
Formation : Sciences forestières (avec connaissances en SIG)

Les intéressées feront parvenir un dossier sous pli fermé comprenant
• Une lettre de motivation
• Un curriculum vitae accompagné des diplômes ou certificats et mentionnant toutes références utiles