Management/Gestion, Finance, Comptabilité et Commerce
Spécialité
Management/Gestion
Date publication
15 Juin 2012
Date limite
22 Juin 2012
Pays
Haiti
Ville
Zone
Saut d'Eau et La Gonave
Durée
12 mois avec possibilite de renouvellement
Postes à pourvoir
2
Introduction
Support actif et efficace aux programmes de Concern Worldwide à Saut d’Eau/La Gonâve par l’apport d’un soutien administratif et logistique de qualité. Gestion et contrôle des départements : administratif, financier et logistique de Concern Haïti à Saut d’Eau/La Gonâve.
Supervise 3 administrateurs et jusqu'à 20 employés de soutien (chauffeurs, cuisiniers/ménagères, aides bureau, gardiens)
Fonctions
Sous la supervision du Coordinateur de Zone de Saut d’Eau/La Gonâve, l’Administrateur de Base est personnellement responsable de la mise en œuvre de toutes les fonctions liées aux systèmes y compris :
1. administration générale ;
2. gestion financière de la base ;
3. gestion des ressources humaines ;
4. logistique (achats des biens et services, gestion des entrepôts, gestion des équipements durables et IT, transport) ;
5. gestion de la sécurité de la base ;
6. autres fonctions.
Cette liste est non exhaustive et l’administrateur de base pourra être amené à effectuer d’autres tâches, à la demande de ses superviseurs.
Qualifications Requises
Essentiel:
• Formation universitaire dans le domaine de la finance ou de la logistique.
• Au minimum 5 ans d’expérience en gestion de la finance ou de la logistique ;
• Bonne expérience dans la conception et la mise en œuvre des procédures et des outils de contrôle dans les domaines de la finance, de la logistique et/ou des ressources humaines.
• Maitrise du francais et bonne pratique de l’anglais à l’oral comme à l’écrit.
• Bonnes connaissances informatiques : Pack Windows (Word – Excel – PowerPoint – Outlook – etc.)
• Expérience dans la formation et le renforcement des capacités
• Bonnes capacités d’analyse et de gestion des priorités.
• Bonnes capacités rédactionnelles.
• Esprit d’équipe – Sens de la diplomatie – Ténacité – Organisation – Rigueur – Flexibilité – adaptabilité et patience
La personne retenue devra démontrer une capacité à gérer des priorités, à travailler en équipe et à travailler sous pression. Elle devra également démontrer des habiletés pour les relations interpersonnelles.
Dossier de candidature doit avoir ...
CV, lettre de modification, copie de diplômes et certificat de travail
