La Banque Mondiale recrute un coordinateur suivi et évaluation (H/F) pour participer à la bonne mise en œuvre du projet pour les Adolescentes en Haïti (AGI).
Sous la direction du responsable de projet, le coordinateur suivi et évaluation assiste le responsable de projet et le coordinateur terrain dans le développement des systèmes de suivi et évaluation et appuie dans la collecte et l’utilisation de données pertinentes. Le coordinateur peut travaillera également en étroite relation avec le coordinateur de l’évaluation d’impact du projet (mise en place par une entreprise spécialisée)
Il assure que les systèmes soient mis en place de manière à faciliter la mesure de l’impact et le suivi des activités du projet. Ce poste est basé à Port-au-Prince en Haïti.

Contexte :
Le Plan d'action pour la parité hommes-femmes de la Banque mondiale, en collaboration avec la Fondation Nike, finance un projet en Haïti dans le cadre de l'Initiative pour les Adolescentes (Adolescent Girls Initiative – AGI). Lancée en 2008, l’Initiative est déjà présente dans sept pays : l’Afghanistan, la Jordanie, le Libéria, le Népal, au Laos, au Rwanda ainsi qu’au Sud-Soudan. Elle vise à faciliter le passage de l'école à l'emploi productif aux adolescentes

En Haïti, ce projet est destiné à aider les Haïtiennes âgées de 17 à 20 ans en milieu défavorisé à s'insérer dans la vie professionnelle et à améliorer leurs perspectives d'emploi et de revenu. Ce projet permettra à 1,000 jeunes filles (2 cohortes de 500 jeunes filles) de suivre une formation professionnelle, de recevoir un accompagnement et de bénéficier de programmes de développement des compétences. Pour cette phase pilote du projet, le site du projet sera Port-au-Prince.

Le projet AGI fournira une formation technique non-traditionnelle via un ensemble de centres de formations certifiés. La formation prendra directement en compte les besoins du milieu de l’emploi à Port-au-Prince. Les jeunes filles recevront par ailleurs une formation à la vie professionnelle (éthique de travail, confiance en soi, bonnes pratiques de comportement dans un environnement professionnel, etc.). Une allocation de subsistance sera également octroyée aux jeunes filles du projet par un système de paiement mobile (mobile money) afin de couvrir les frais de transport et autres coûts associés au suivi de la formation. Durant ou après la formation, les bénéficiaires du projet seront mises en relation avec des employeurs par le biais d’un stage, idéalement considéré comme une première étape à l’emploi.

La sélection des jeunes filles aura lieu mi-mai 2012 et l’entrée en formation de la première cohorte est attendue pour mi juin 2012.

Le coordinateur suivi et évaluation sera responsable de :
- La conception et mise en œuvre des mécanismes de suivi et d’évaluation des effets et impact du projet.
- L’application des systèmes de suivi et évaluation au sein du projet et participation active à la mesure de l’impact du projet sur les populations cibles.
- La production des rapports trimestriels et annuels selon les procédures de la Banque Mondiale sur les indicateurs de suivi, de résultats, d’effet et d’impact.
- La coordination de la saisie et le traitement des données et élabore un plan d’analyse des données traitées selon les rapports à produire.
- La réponse aux requêtes de la Banque Mondiale sur les données du projet dans le but de faire avancer le projet et d’améliorer les systèmes de collecte de données.
- Des visites de terrain régulières pour appuyer la mise en œuvre des outils de suivi et évaluation et adaptation des mécanismes de suivi/évaluation si nécessaire.

- Master en démographie, sociologie, développement ou équivalent.
- +3 ans d’expérience en suivi, évaluation et recherche qualitative et quantitative
- Expérience en conception et mise en œuvre de systèmes de suivi évaluation et de systèmes d’information et de recherche pour des programmes ciblant des populations vulnérables, et en particulier avec des jeunes filles de milieux socio-économiques défavorisés.
- Excellentes compétences orales, rédactionnelles et de communication interpersonnelle.
- Excellente connaissance d’outils d’analyse de données et de systèmes de gestion de bases de données.
- Une solide connaissance des programmes de développement. –Anglais, Français et Créole parlés couramment

Le coordinateur sera recrute comme consultant de courte durée sur un contrat initial de 30 jours du 4 Mai au 30 Juin 2012. Un second contrat de 150 jours sur la période du 1 juillet 2012 au 31 juin 2013 sera propose au candidat sélectionné en fonction de sa performance sur le premier contrat.
Le taux de rémunération sera déterminé en fonction de l’expérience du candidat sélectionné, selon la matrice de rémunération des consultants de courte durée (STC) de la Banque Mondiale.

Les candidats intéressés par le présent appel sont priés d’envoyer leur CV au plus tard le 30 Avril 2012 à 17h00