Consultant en gestion des déchets solides en collectivité locale
Compagnie
Mairie du Cap Haïtien
Domaine
Environnement et Sciences de la Terre
Spécialité
Environnement
Date publication
12 Oct 2011
Date limite
24 Oct 2011
Pays
Haiti
Ville
Zone
Cap Haïtien
Durée
un an renouvelable
Introduction
L’Agence Française de Développement dans le cadre de son soutien au développement de la République de Haïti finance à hauteur de 3 millions d’euros, un programme de Gestion Intégrée des déchets solides, sauvegarde du patrimoine et renforcement institutionnel de la Mairie du Cap Haïtien. Ce programme de quatre ans (2011-2015) comprend les trois volets explicités ci-dessous :
- un volet de sauvegarde du patrimoine (300 000 €) : l’objectif est débuter les démarches de classement du centre ville historique au rang du patrimoine mondial de l’UNESCO et d’entreprendre la restauration de certaines maisons à haute valeur architecturale.
- un volet de renforcement des capacités de la mairie de Cap-Haitien (900 000€) : l’objectif est d’améliorer l’organisation et le fonctionnement des services en vue notamment d’une augmentation de son assiette fiscale pour une meilleure gestion du CET (centre d’enfouissement technique)
- La gestion des déchets solides à Cap-Haitien (1,5 million d’euros) qui consiste à améliorer le circuit de pré-collecte, de collecte et de traitement des déchets jusqu'à l’aménagement d’un CET (centre d’enfouissement technique).
Ce projet a fait l’objet d'une convention de rétrocession entre l'Etat Haïtien et la mairie de Cap-Haitien, maître d’ouvrage du projet.
Le programme de renforcement des capacités de la mairie du Cap Haïtien est une mise en œuvre de la décentralisation au niveau communal. Ce programme est lié à l'adoption des textes législatifs qui régissent la décentralisation.
L’Agence Française de Développement (A.F.D.) dans le cadre des orientations de sa coopération en appui à la gouvernance urbaine a décidé d’appuyer la Mairie de Cap-Haitien à travers ce projet dans le recrutement d’un consultant individuel, lequel agira comme spécialiste ayant une bonne connaissance en gestion des déchets solides d’une collectivité locale. Il appuiera les services concernés dans l’élaboration et la mise en œuvre du volet renforcement institutionnel et particulièrement le service voirie et réseaux divers. Il permettra un transfert de compétences au personnel de la Mairie.
Par ailleurs, la municipalité s’est engagée dans une coopération décentralisée depuis 1998 avec la ville de Suresnes. Dans ce cadre, la Mairie du Cap Haïtien a fait appel à la Mairie de Suresnes pour l’appuyer dans la maîtrise d’ouvrage de ce projet.
Les modalités d’intervention de la Ville de Suresnes sont précisées dans le cadre d’une convention d’appui à la maîtrise d’ouvrage signée entre les deux municipalités.
Fonctions
Principales missions : - Appuie le chef de voirie et réseaux divers pour améliorer le circuit actuel de collecte- Appuie à la définition du partenariat avec les acteurs intervenants sur les déchets et appuie à la définition du type de contractualisation- Suit les DAO pour études préalables et Aménagement CET. - Accompagne la démarche de gestion intercommunale du CET- Appui le chef de projet dans la mise en place les outils de planification et de suivi- Participe à la mise en œuvre des priorités définies dans le volet gestion des déchets solides
Qualifications Requises
· d’un diplôme / licence d’ingénieur (génie civil ou équivalent), · d’une formation en environnement et gestion de déchets · de 5 (cinq) années d’expériences dans la gestion des déchets.
Conditions particulières
Les termes de références complets sont disponibles sur demande aux adresses électroniques suivantes : pierrelouisannot@yahoo.fr / robertbiney.is@gmail.com.
Conditions de travail
- Travail en bureau, déplacements sur le territoire- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public- Pics d’activité liés aux projets de la collectivité- Déplacements fréquents.- Devoir de réserve et sens du service public
Dossier de candidature doit avoir ...
- Lettre de motivation
- CV
- Photocopie des diplômes.
- Photocopie des certificats de travail
- Attestation de formations continues reçues
- Noms, adresses et téléphones des personnes références à contacter