Créé en octobre 2017, PARYAJ PAM est une entreprise haïtienne de jeux de hasard, ayant son siège social à Pétion ville, au numéro 2 de la rue Rigaud, dont la mission essentielle est de combler les besoins et attentes des consommateurs en leur proposant un large éventail de jeux, les uns plus amusants et surtout plus rentables que les autres tout en priorisant nos principales valeurs : qualité et la loyauté pour la pleine satisfaction de nos clients.
Fonctions
* Superviser et optimiser l'ensemble des processus logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, expédition).
* Gérer les stocks, optimiser les niveaux d'inventaire et réduire les pertes.
* Négocier et gérer les relations avec les prestataires de transport et les fournisseurs.
* Mettre en place et suivre les indicateurs de performance clés (KPI) liés à la logistique.
* Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.
* Encadrer et motiver une équipe de préparateurs de commandes et de magasiniers.
* Gérer le budget du département logistique.
* Améliorer continuellement les processus logistiques afin d'accroître l'efficacité et de réduire les coûts.
* Participer à la mise en place de nouveaux projets logistiques.
Qualifications Requises
Licence en logistique et/ou Gestion des opérations et/ou gestion
* expérience significative préalable dans le domaine de la logistique de 3 ans minimum.
* Fortes capacités organisationnelles (anticipation, respect des échéances, réactivité, travail en équipe, ouverture d’esprit, adaptation et flexibilité)
* Fort sens de l’éthique, honnêteté et intégrité
* Attention aux détails, rigueur et autonomie, sens de l’initiative et capacité à négocier
* Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion de stocks).
* Connaissance des techniques d'optimisation logistique
* Excellentes compétences en gestion de projet et en management d'équipe.
* Capacité à travailler sous pression avec de multiples sollicitations
Conditions particulières
- Inclusion et respect de la diversité : respecte et encourage les différences individuelles et culturelles ;
- Intégrité et transparence : respecte les normes éthiques hautes et agit conformément aux principes/ règles et aux normes de conduite de l’Institution PRYAJPAM ; -
- Capacité d'organiser et de diriger le travail en équipe.
- Capacité à former et à construire une équipe
Solides compétences organisationnelles en gestion du temps ;
Conditions de travail
Responsabilité : s’approprié la réalisation des priorités de PARYAJPAM, et assume la responsabilité de ses propres actions et des tâches déléguées.
Dossier de candidature doit avoir ...
- Les candidats intéressés doivent soumettre un Curriculum vitae actualisé
- un certificat de bonne vie et mœurs
- une lettre de motivation, des copies/images des diplômes et certificats pertinents et une liste de trois références professionnelles
Contact
ressourceshumainespp102@gmail.com
Remarque contact
Les candidats internes répondant aux critères mentionnés dans les termes de référence sont invités à appliquer et seuls ceux qui ont été sélectionnés seront contactés pour un suivi. Les applications soumises après le délai ne seront pas prises en considération.