Le Titulaire du poste est responsable de toutes les opérations de gestion des programmes VIH/SIDA et Santé Communautaire, dans la compassion chrétienne

- Amener l’équipe pluridisciplinaire à mettre en œuvre les objectifs du programme tant au niveau de la prise en charge des enfants exposés et infectés au VIH et au niveau du programme de PTME;
- Veiller au respect des procédures établies ;
- Monitorer régulièrement les indicateurs statistiques et de performances pour juger du bon avancement et atteinte des objectifs : MESI, I-Santé et autres plateformes ;
- Établir de nouvelles procédures si nécessaire ;
- Préparer le budget annuel et autres budgets relatifs aux différentes activités des 2 programmes ;
- Soumettre des propositions pour obtention de fonds aux bailleurs traditionnels ;
- Soumettre des propositions à d’autres bailleurs si nécessaire ;
- Évaluer les rapports soumis par les responsables des différentes unités ;
- Rédiger les rapports réguliers d’exécution des activités ;
- Entamer des activités de recherches opérationnelles et médicales ;
- Évaluer annuellement la performance du personnel ;
- Participer aux réunions administratives, morbi-mortalités et revue des décès ;
- Amener l’équipe de la Santé Communautaire, à prodiguer des activités de prévention pour l’amélioration de la santé de la population ;
- Veiller à la bonne exécution des activités d’éducation, de visites domiciliaires régulières de poste de rassemblement, des réunions communautaires ;
- Veiller à ce que les enfants de la population desservie soient vaccinés complètement, suivant le calendrier national ;
- Faire les activités de coordination avec le programme VIH toutes les fois nécessaires ;
- Participer aux activités de terrain de la SC et assurer des visites de supervision ponctuelles des équipes lors des différentes sorties ou campagnes ;
- Participer obligatoirement à l’amélioration de la qualité des soins dans l’institution (HealthQual);
- Être polyvalent, flexible ;
- Prendre les décisions relatives à la bonne marche du programme comme membre actif du senior team ;
- Respecter les règlements de l’institution ;
- Exécuter toute autre tâche en accord avec la hiérarchie propre à assurer la bonne marche des programmes VIH/SIDA/SC.

- Diplôme en Médecine, Spécialisation en Santé Publique un plus ; -Bonne connaissance du VIH/SIDA et des activités d’amélioration de la qualité des soins à la population, au niveau de la santé publique ;
-Créole / Français, Anglais professionnel, Espagnol (un atout).

- Leadership & management ;
- Sens de responsabilité ;
- Conscience professionnelle ;
- Confidentialité et respect de la dignité humaine ;
- Habilité en communication orale et écrite ;
- Connaissances de la problématique des PVVIH ;
- Polyvalence et flexibilité.

- Une lettre de motivation ;
- Un Curriculum-vitae détaillé ;
- Copie de Diplôme(s) certifié(s) conforme(s) à l’original ;
- Photocopie de la Carte Nationale d’identité ou du permis de conduire (preuve d’identité) ;
- Un certificat de la DCPJ attestant d’une absence de casier judiciaire ;
- Tout document justifiant l’expérience.

Att : Ressources Humaines / Titre du poste au Bureau de l’Hôpital Saint Damien