Les Ressources Humaines, en charge de la gestion des salariés, de leur intégration à leur évolution dans l’entreprise à travers, notamment, la formation, sont garantes de la bonne santé économique de l'entreprise.
Fonctions
Recrutement et selection du personnel
- Gerer les dossiers du departements
- Gestion du personnel
- Gestion des plaintes
- Gestion des carrieres
- Formation .
Recrutement et selection du personnel
- Gerer les dossiers du departements
- Gestion du personnel
- Gestion des plaintes
- Gestion des carrieres
- Formation .
Qualifications Requises
Licence en administration
Diplome ou licence en gestion
Diplome en psychologie
Bonne pratique de la langue espagnol
