Le programme de « Renforcement de la Gouvernance Locale de l’Eau Potable et de l’Assainissement en Haïti (REGLEAU) » vise à couvrir les besoins des citoyennes et citoyens en eau potable et assainissement (EPA) grâce à une gouvernance de proximité passant par l'initiation des municipalités à la maîtrise d’ouvrage des services EPA, l'implication des acteurs locaux (société civile, usagers, secteur privé) et par la concertation entre les différents acteurs du secteur EPA.
Le programme REGLEAU est financé par la Coopération Suisse et est mis en œuvre par HELVETAS Swiss Intercooperation Haïti en partenariat avec la DINEPA et des institutions locales. Sa durée est de 12 ans (2017 – 2019) et concentrera ses actions, au cours de la première phase (2018 – 2022), dans le département du Sud-Est et prioritairement au niveau de 4 municipalités (Jacmel, La Vallée de Jacmel, Bainet et Marigot).

Le/la comptable travaillera sous la supervision directe du Coordonnateur de programme REGLEAU et a pour mission d’assurer la comptabilité et la gestion financière du programme sur le terrain selon les principes généraux de la comptabilité et les procédures et politiques de HELVETAS et du Bailleur. Il / elle renforce les capacités des partenaires pour le traitement adéquat des transactions financières et la préparation des rapports financiers des projets mis en œuvre.

• Exécuter des tâches de comptabilité
- Veiller à ce que les procédures et pratiques comptables utilisées respectent les dispositions du Manuel financier de HELVETAS et du bailleur
- Gérer les comptes bancaires du Programme sur le terrain et préparer les rapprochements bancaires mensuels;
- Tenir à jour la comptabilité interne du bureau du projet ;
- Tenir à jour la comptabilité des différents projets financés par le programme;
- Assurer le suivi des contrats à payer directement par le programme (loyer, consultants, prestataires; etc.)
- Organiser de concert avec le Coordonnateur du programme le processus de demande de fonds au bureau central;
- Réaliser le suivi financier des projets mis en œuvre par les partenaires (vérification des rapports financiers, vérification de la conformité des pièces justificatives, etc.);
- Enregistrer les transactions dans le logiciel de comptabilité et préparer les rapports périodiques à envoyer au bureau central;
- Préparer les missions d’audit financier et collaborer avec les vérificateurs internes et externes;
- Superviser la gestion de la petite caisse, réaliser des contrôles inopinés et vérifier les rapports.

• Appui aux institutions soutenues par le programme :
- Réaliser des séances de formation en gestion administrative et financière pour ces institutions;
- Fournir un appui technique aux institutions pour la comptabilité de leurs projets;
- Réaliser des contrôles financiers pour s’assurer du respect des normes et procédures administratives et financières dans la gestion des projets;
- Appuyer les processus d’appel d’offre.

• Exécuter certaines tâches administratives :
- Suppléer la secrétaire administrative en cas d’absence de cette dernière;
- Veiller au respect des normes et procédures administratives;
- Classer les documents comptables (rapports, contrats, pièces justificatives, etc.);
- Fournir un appui pour les achats de matériels et fournitures de bureau.

• Diplôme de comptabilité d’une école reconnue, (certificat CPA, un atout);
• Maitrise au moins d’un logiciel comptable (Banana, un atout);
• Cinq ans d’expérience de travail pertinente
• Expérience de travail avec une ONG internationale (un atout);
• Aptitude à travailler dans des équipes pluridisciplinaires;
• Connaissance des méthodes de coaching et de formation des adultes;
• Capacité à collaborer avec différents types d’acteurs/partenaires (autorités locales, organisations de la société civile, secteur privé, fédération de maires, etc.);
• Motivation pour travailler en milieu rural, souci de compréhension et de respect des acteurs locaux;
• Capacité de rédaction et d’expression en créole et en français;
• Maitrise des outils bureautiques et de l’internet;
• Honnêteté, rigueur et sens de l’organisation;
• Pouvoir superviser une équipe;
• Être en mesure de travailler sous pression;
• Résider à Jacmel ou dans les communes limitrophes.

CV, Lettre de motivation et copies des diplomes et attestations de travail

Seule la candidature des postulant (e)s résidant à Jacmel ou dans les communes limitrophes sera considérée.