Le Centre Rural de Développement Rural de Terrier Rouge (CRDDT) est un centre de recherche, de formation et de vulgarisation établi dans le cadre de la mise en place du projet Reboisement de l’USAID et exécuté par Chemonics Fondation Inc financé grâce à l’appui du gouvernement américain. Le centre a été implanté grâce à une étroite collaboration entre le Projet et l’Université Episcopale (UNEPH). Cette dernière a mis à la disposition du projet une portion de 5 hectares de la ferme du Centre d’Agriculture Sainte-Barnabas (CASB). La gestion administrative sera assurée par l’Association de Gestion du Centre Rural de Développement Rural de Terrier Rouge (AG-CRDDT), constituée par des institutions publiques et privées évoluant dans les domaines de développement rural au niveau des régions du Nord et du Nord-Est.
Le CRDD de Terrier Rouge est composé d’un bâtiment administratif abritant les bureaux administratifs, d’une ferme de démonstration et d’expérimentations et d’une miellerie. La ferme dispose d’un lot boisé, d’une parcelle de jaden lakou, d’une serre pour les démonstrations sur les cultures en milieu protégé, d’un espace démonstration pour les espèces horticoles et d’une parcelle fourragère y adjacente.
Dans l’objectif de promouvoir la recherche et de renforcer la capacité des agro-éleveurs, des institutions de développement rural et la performance des systèmes de production horticole, animale et d’agroforestiers des départements du Nord et du Nord-est, le CRDD de Terrier Rouge cherche à recruter un Responsable de Recherche-Formation.

Le Responsable de Recherche-formation du CRDD de Terrier Rouge aura comme principales responsabilités de :
• Elaborer un plan stratégique et définir les axes stratégiques de recherche en fonction des résultats du diagnostic des systèmes de production agroforestiers de la région du Nord et du Nord-Est ;
• Contribuer à l’élaboration d’un plan de formation et de recherche pour le CRDDT ;
• Coordonner le processus de formation des agro-éleveurs au niveau des régions du Nord et du Nord-Est ;
• Travailler à développer et à mettre en place un système viable de formation dans la zone pouvant être répliqué dans d’autres régions du pays ;
• Assurer la diffusion des connaissances émanées des travaux de recherche et d’expérimentations ;
• Encadrer des étudiants stagiaires et mémorands affectés au CRDD de Terrier Rouge ;
• Elaborer et soumettre les rapports de recherche et de formation ou toute autre documentation relative à son travail sollicité par ses supérieurs ;
• Développer des protocoles de recherche et assurer la mise en place des essais expérimentaux au niveau de la ferme du CRDDT et en milieu paysan ;
• Etablir des cadres de collaboration de recherche entre le CRDDT et les autres organismes de recherche au niveau de la zone du Nord et du Nord-Est ;
• Organiser des visites et des journées de champs au CRDD de Terrier et au niveau des parcelles agroforestières en milieu paysan ;
• Evaluer régulièrement le programme de formation et de faire les ajustements correspondant aux besoins de la zone ;
• Participer à la rédaction des réponses à des appels d'offre ou à des demandes spécifiques émanant d'organismes publics, de groupes privés ou d'autres organismes évoluant en Haïti ou à l’étranger ;
• Dispenser des sessions de formations auprès d'étudiants d'universités et/ou d'écoles au niveau des zones d’interventions ;
• Contribuer à la publication des travaux de recherche dans des revues scientifiques locales et/ou internationales.

Le recrutement d’un responsable de Recherche- formation se fera sur la base des critères suivants :
• Un diplôme d’Ingénieur-Agronome ou équivalent dans le domaine de la production végétale et animale et ayant de l’expérience dans les domaines de l’agronomie, des sciences de l’environnement, de la sociologie, d’autres sciences connexes et du milieu associatif paysan ;
• Détenteur d’un niveau de maitrise et être un Enseignant-chercheur au niveau de l’une des universités de la région du Nord et du Nord-Est est un atout ;
• Solide connaissance des conditions économiques, sociales et environnementales d’Haïti en général ;
• Maitrise des logiciels de traitement de données agronomiques comme R ;
Capacité d’utilisation de Microsoft Excel ;
• Disposer d’une expérience dans le domaine de la formation des adultes constituera particulièrement un atout majeur.

• Avoir des aptitudes et de l’expérience à travailler en équipe, et à respecter les échéances établies ;
• Faire preuve d’esprit d’initiative et leadership dans la conduite des activités scientifiques ;
• Avoir la capacité à travailler sous pression ;
• Etre capable d’appuyer et de conduire plusieurs activités simultanément.
• Preuve de rigueur, afin de mener à bien et selon des méthodes scientifiques, l’ensemble des protocoles d’expérimentation ;
• Capacité à travailler en équipe autour des projets de recherche dans les domaines d’interventions du CRDDT.
• Ténacité et persévérance et créativité afin de trouver en permanence de nouvelles pistes de recherche ou des solutions face à des difficultés expérimentales
• Excellente capacité de communication afin de présenter l’état d’avancement des travaux de recherche en Haïti ou à l’étranger ;
• Excellente capacité de rédaction en français et en anglais.

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur dossier muni des documents suivants :
? Une lettre de motivation ;
? Un CV avec copies des diplômes ;

Le poste se déroulera dans la région du Nord-Est au niveau de Terrier Rouge. La durée est déterminée avec trois mois d’essai.