Le poste travaillera avec les DPP pour assurer la bonne exécution des activités et des objectifs prévus dans le cadre de l'AIM 3. Le poste dirigera la mise en œuvre de l'AIM 3 à certains emplacements selon les normes de soins décrites. Le poste travaillera avec le personnel DPP pour garantir que les patients reçoivent des services conformes aux bonnes normes de soins et conformément aux directives, que les soins cliniques aux patients ne sont pas compromis et qu'il y a une orientation et un engagement appropriés des patients nécessitant des soins supplémentaires. Le poste dirigera des initiatives visant à garantir que les systèmes et les pratiques de prestation de services se traduisent par des résultats optimaux pour la santé des patients. Le poste soutiendra le développement de modèles de gestion des soins qui améliorent la prestation de services liés au VIH et assurera la rétention à long terme des soins aux PVVIH. Le poste identifiera les opportunités dans le continuum de soins pour une intégration efficace de la prestation de services afin d'assurer une approche centrée sur le client et des soins holistiques. Le poste assurera la liaison avec les établissements de référence au besoin et veillera à l'application des critères d'admissibilité et de dépistage appropriés pour les patients qui accèdent aux services du DDP. Le poste formera et encadrera d'autres membres du personnel du DDP au besoin - en veillant à ce que tous les services soient fournis conformément aux pratiques et directives standard. Le poste sera un premier contact en cas de problèmes ou de préoccupations liés au patient au DPP et travaillera avec le personnel du DPP pour résoudre les défis et les faiblesses du système. Le poste aidera à développer et à affiner les systèmes de suivi et d'évaluation de cet AIM et soutiendra l'inclusion et l'intégration des données de ce service dans la plateforme nationale appropriée. Le poste travaillera avec les OSC et les PVVIH pour générer une demande appropriée pour ces services et travaillera en étroite collaboration avec les TS de l'établissement pour déterminer quels clients sont éligibles aux DPP et s'assurer que l'inclusion de ce service est conforme aux modèles de prestation de services différenciés approuvés par le gouvernement. Le poste facilitera et supervisera l'engagement réussi des patients référés dans des services supplémentaires, que ce soit au niveau de l'établissement ou de la communauté. Le poste travaillera avec les OSC et les PVVIH pour améliorer leur compréhension du modèle de service et positionner de plus en plus les entités locales comme futurs agents de prestation de cette intervention. Le poste assurera la bonne utilisation des données cliniques et des résultats au niveau des patients et au niveau agrégé afin d'améliorer continuellement la prestation de services et les résultats du programme.

• Utiliser des stratégies sur mesure spécifiques aux patients de cohorte et individuels
• Utiliser une stratégie de rétention appropriée avec la sensibilité culturelle requise
• Utiliser un plan holistique, dynamique et intégré qui documente les objectifs et plans importants de prévention et de traitement des maladies.
• S'assurer que le DDP adopte une approche centrée sur le patient, reflétant les valeurs et les préférences du patient
• Assurer une mise en œuvre correcte des services standardisés
• Participe à l'examen des dossiers médicaux pour l'assurance qualité/l'amélioration de la qualité (AQ)

• MBBS ou diplôme médical équivalent
• Expérience dans le système de prestation de soins de santé
• Expérience pratique dans le domaine du VIH/SIDA,
• Familier avec le concept de plan de soins longitudinal - au moins 2 ans d'expérience
• Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle
• Connaissance de base des applications Microsoft Office et des ordinateurs en général
• La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est essentielle.
• Doit être motivé avec la capacité de travailler sous une supervision minimale.
• Doit avoir un niveau élevé d'initiative, être désireux d'acquérir de nouvelles compétences et être prêt à travailler sous pression
• La flexibilité et la capacité de travailler efficacement au sein d'une équipe dans un environnement multiculturel sont requises.

Prière d’y inclure les Références pour le poste auquel vous appliquez.
Tous les candidats doivent inclure leur e-mail afin de pouvoir être joint.
Tous les dossiers (CV, lettre de motivation) doivent être soumis en français et en anglais.
Seules les candidatures correspondant au profil recherché feront l’objet d’une réponse.

Les candidats intéressés sont priés d’appliquer avant le 30 mai 2020.