L’impact du cyclone Matthew en fin d’année 2016 a été fort ; tous les départements touchés étaient alors en phase 3 de l’IPC (crise alimentaire). Cette situation a entamé les capacités de relèvement des ménages les plus vulnérables, partiellement compensée par l’assistance apportée et aujourd’hui, nous parlons encore de milliers de foyers en phase 4 de l’IPC (urgence alimentaire) dans le département de la Grand’Anse.
Dans ce contexte post-cyclone, et dans des zones difficiles d'accès, en tant qu'acteur influent de la SAME (Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence) dans la péninsule Sud du pays, Solidarités International a rejoint ACF (Nord-Ouest) et ACTED dans la Grande Anse en Juin 2018 pour une réponse conjointe SAN (Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle) et shelter , visant à prévenir une aggravation de la situation d'insécurité alimentaire et nutritionnelle des ménages en IPC3 et en IPC4 (phase de crise et d'urgence alimentaire) dans les deux départements par des interventions monétarisées (coupons alimentaires, cash inconditionnel).

LE NOUVEAU PROGRAMME :

Solidarités International, toujours en consortium avec ACF et ACTED, va mettre en œuvre pour une durée de deux ans un projet pro-résilience « d’appui à la sécurité alimentaire et nutritionnelle dans la Grand ‘Anse / Communes de l’Anse d’Hainault et des Irois », qui a pour objectif global de contribuer à la réduction de l’insécurité alimentaire et nutritionnelle dans le département de la Grande Anse par le renforcement des filières agricoles et halieutiques porteuses, des moyens d’existence des groupes vulnérables affectés par l’ouragan Matthew et de la prise en charge des cas de malnutrition. Ce projet viendra compléter l’action d’urgence en cours afin d’assurer une transition vers le développement durable de la zone.

• Le responsable programme sécurité alimentaire est en charge de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs définis dans les propositions d’opération
• Il est chargé de la supervision des équipes opérationnelles affectées à son programme
• Il est le garant de la bonne exécution et de la qualité du programme Europaid mis en œuvre, et le cas échéant, propose des ajustements ou des développements pour en garantir la pertinence.

Diagnostic et conception des projets

• Participer à la préparation et à la réalisation des diagnostics
• Participer au développement des nouveaux projets (évaluations, écriture, budgets)
• Participer à la conception, au dimensionnement financier, humain et logistique des programmes à mettre en œuvre
• Rédiger les annexes et les chapitres techniques (dont cadre logique) des propositions d’opération
• Mettre en œuvre les activités dans le respect de la stratégie opérationnelle annuelle, des exigences techniques Solidarités International et des critères bailleurs

Mise en œuvre et suivi opérationnel

• Planifier et superviser la mise en œuvre du programme dont il a la charge, en respectant les délais et les spécificités techniques définies
• Planifier la/les activité(s) avec les départements supports (Administratif, logistique) en fonction des objectifs fixés
• Proposer et mettre en place les indicateurs de suivi du programme et du contexte
• Utiliser les outils de gestion et de suivi des activités, des résultats et du contexte
• Respecter les procédures SI
• Fournir un support et des conseils au service logistique base pour l'achat de matériel spécifique aux activités
• Evaluer la pertinence des activités menées, l’efficacité des interventions et leur adéquation au regard de l’évolution du contexte et des besoins des populations
• Proposer des ajustements pour les programmes si nécessaire
• S’assurer de l’atteinte des résultats sur les programmes dont il a la charge
• Superviser et soutenir les responsables d’activité, suivre et évaluer les activités mises en œuvre
• Anticiper les difficultés liées à la conduite des activités et faciliter la résolution des problèmes liés aux programmes
• Proposer des réorientations du programme selon l’évolution du contexte et des indicateurs
• En collaboration avec le service administratif, contribue à l’élaboration des budgets relatifs à son programme et effectuer le suivi des dépenses et des budgets prévisionnels
• Préparer avec les responsables d’activité l’état des besoins et la demande de trésorerie

Capitalisation
• Rédiger des documents de capitalisation en respectant les outils SI
• Rédiger les rapports de passation avant la fin de son contrat de travail, et transmettre aux intéressés sur la mission et au siège
• Être garant de la diffusion de la documentation technique SI

GRH
• Participer à la validation du recrutement pour le staff technique national
• Définir en lien avec le service administratif les prérequis pour les postes ouverts à candidature, adapter les Profil de Poste du référentiel métier si nécessaire
• Accueillir et briefer les nouveaux salariés ou volontaires travaillant sous sa responsabilité
• Mettre en place des formations en lien avec les besoins opérationnels et les besoins de formation identifiés
• Encadrer, soutenir l’équipe sous sa responsabilité
• Animer des ateliers de travail et des réunions régulières ou ad hoc
• Evaluer et apprécier les performances des membres de son/ses équipe(s)
• Identifier les potentiels d’évolution des membres de son/ses équipe(s) et faire remonter les informations au Responsable programme/référent RH du Desk
• Veiller au respect des règles de sécurité par son/ses équipe(s)

Reporting / communication / représentation
• Remonter à qui de droit toute information sur le contexte sécuritaire ou tout événement ayant une conséquence possible sur les activités SI et la sécurité des équipes
• Rédiger les rapports et les annexes liées à son/ses activité(s)pour les rapports et/ou avenants bailleurs
• S’assurer du respect des délais et des formats pour le rendu des rapports
• Entretenir localement un réseau de communication opérationnel et de bonnes relations avec les autorités gouvernementales/locales, les représentants bailleurs, les agences UN et autres agences internationales
• Assurer sur son lieu d’affectation la représentation de Solidarités International aux réunions ou forums concernant le programme
• Représenter SI sur demande et/ou délégation
• Répondre aux sollicitations du siège concernant des besoins spécifiques
• Rédiger les documents administratifs à signer (MOU, hand over ...) conjointement avec les autorités gouvernementales les communautés ou les partenaires

• Niveau d’étude exigé : Etudes supérieures d’agronomie ou développement rural
• Expérience professionnelle : 3 années d’expérience en gestion de projets dans le domaine de la sécurité alimentaire et/ou relance agricole, sur un poste à responsabilités similaires.
• Il/Elle doit avoir également une connaissance solide en développement rural, diagnostics et évaluations/renforcement de filières agricoles/pêche, renforcement des capacités.
• Très bonnes capacités de gestion et d’organisation.
• Expérience en management d’équipe requise.
• Expérience requise dans le secteur humanitaire sur un poste similaire.
• Bon esprit d’équipe
• Langue : Français et Créole.

Type de contrat : CDD Durée : 12 mois Renouvelable
Salaire de base : 103160 HTG

40 heures par semaine / du Lundi au Vendredi

- CV
- lettre de motivation
- Copie des derniers diplômes
- Copie des certificats de travail
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

L'email devra uniquement et obligatoirement mentionner en objet, sous peine de ne pas être considérée :
« Prénom _ NOM _ Responsable Projet Sécurité Alimentaire.»
Date limite de dépôt des dossiers 28 juin 2019. Au-delà, aucune candidature ne sera acceptée.
Solidarités International a le droit de clôturer son recrutement en avance aussitôt qu’il trouve un candidat potentiel.

Date de prise de fonction souhaitée : 15 juillet 2019.

Les candidats sélectionnés suite à l’étude du dossier seront convoqués par téléphone pour passer un test écrit. Les étapes suivantes seront communiquées à l’issue de votre test