La Société Nationale de la Croix-Rouge Haïtienne (SNCRH) en partenariat la « Croix-Rouge Néerlandaise » (CRNL) et le « Centre du Climat Croix-Rouge et Croissant Rouge » (RCCC) implémentent un programme relatif à la Gestion Intégrée des Risques (GIR) nommé « Partners for Resilience ».
Les organisations partenaires encouragent l’application de la Gestion Intégrée des Risques (GIR) afin de renforcer et protéger les moyens de subsistance des communautés vulnérables tout en accordant une attention particulière au climat, aux écosystèmes, aux groupes marginalisés, aux femmes et en impliquant l'ensemble de la société civile dans la gestion des risques auxquels tous les groupes de la société sont confrontés.
En Haïti, la Société Nationale de la Croix-Rouge Haïtienne et ses partenaires focussent leurs interventions sur 3 trajectoires:
1- Sensibilisation accrue des jeunes, en particulier des jeunes femmes et des groupes marginalisés, à leur participation active à la gestion de l'environnement, au niveau des organisations et des institutions communautaires (publiques et privées)
2- Mise en œuvre d'un système d'alerte précoce (SAP) harmonisé et efficace dans le bassin de l'Artibonite afin de capitaliser sur les enseignements pouvant aider à défendre les intérêts au niveau national
3- Accès à des fonds pour soutenir la gestion intégrée des risques et le système d'alerte précoce, notamment en prévoyant 10% des fonds dédiés dans le budget des donateurs qui soutiennent les activités de gestion des risques et de la gestion des catastrophes.

Dans le cadre de la trajectoire 2 la SNCRH travaille avec le département 5.10 (www.510.global) de la Croix Rouge Néerlandaise spécialisée dans la collecte, le traitement et l’analyse de données notamment GIS et dont la vision est d’améliorer la rapidité, la qualité et l’efficience de l'aide humanitaire en utilisant les données et le numérique.
Position dans l’organisation
Le responsable de projet sera sous la direction du responsable de programmes de la Croix-Rouge Haïtienne et aura comme référent technique un membre du département 5.10. Par ailleurs il travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de la Croix-Rouge Néerlandaise et du Centre Climat Croix-Rouge Croissant-Rouge
Il sera basé dans les locaux de la Croix-Rouge Haïtienne sis à Maïs Gâté.

- Sous la supervision technique du département 5.10 :
o Effectuer une évaluation des risques communautaires
o Cartographier les zones du projet à distance grâce au projet Missing Maps et à des méthodologies SIG innovantes, en particulier dans les zones de service des antennes de la Croix-Rouge haïtienne
o Rechercher des liens entre les travaux en cours de manière proactive, efficace et cohérente
o Rechercher des opportunités de collaboration entre 5.10 et les parties prenantes externes alignées sur la stratégie de la Croix-Rouge haïtienne, principalement sur les piliers innovation et développement durable.
o Fournir une analyse contextuelle et des mises à jour sur le développement du projet, sur demande.
o Diriger la mise en œuvre des travaux et services fournis par 510 pour divers projet.
- Planifier l’ensemble des activités relatives à la mise en place d’un SAP au travers du plan de travail semestriel
- Gérer les activités du SAP en collaboration avec les comités locaux en conformité avec la politique nationale GRD de la Croix-Rouge Haïtienne et le Plan National de Désastres.
- S’assurer de la participation des parties prenantes dans le processus de mise en œuvre du SAP, et faciliter la participation des Organisations Communautaires de base et les autorités locales.

- S’assurer de la bonne tenue des documents administratifs et financiers concernant la mise en œuvre de cette composante du projet, conformément aux exigences d’audit;



Taches Applicables par tous au sein de la Société Nationale de la Croix Rouge Haïtienne:
- Travailler en vue d’atteindre les objectifs de la SNCRH;
- S’assurer de la compréhension des directives, responsabilités et relations entre collègues;
- Etre capable de travailler sous pression et être flexible quant aux horaires de travail ;
- A la demande de l’équipe de direction, être prêt à exécuter d’autres tâches et à assumer d’autres responsabilités que celles définies dans ce profil de poste, quand la situation l’exige pour le bon fonctionnement et la coordination des activités de la base et des projets
- Etablir et assurer de bonnes relations de travail avec ses collègues et ses supérieurs hiérarchiques.
- Suivre les règles de sécurité de la SNCRH

- Diplôme d’études supérieures en Géosciences, Ingénierie informatique ou tout autre domaine similaire;
- Excellente connaissances des logiciels de SIG type QGIS, Open Street Map
- Excellente connaissances des logiciels de collecte des informations type ODK/KOBO
- Connaissances dans les domaines du changement climatique, de l’environnement, de la GRD, de la Gestion Intégrée des Risques (GIR);
- Expérience en gestion de projet;
- Excellentes maitrise de l’anglais et du français (parlé et écrit)
- Autonomie et organisation, forte capacité à gérer les priorités et mener plusieurs activités de front;
- Maîtrise et bonne pratique des logiciels de base : Word, Excel, Power Point;
- Une bonne connaissance du Mouvement Croix-Rouge est appréciée.

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s d’envoyer leur Curriculum Vitae accompagné d’une lettre de motivation, les copies des diplômes de fin d’études, certificats et attestations, copie de la carte d’identité fiscale ou la carte électorale.

Seuls les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contactés.