Résumé du poste :
Officier Senior Chargé Marché Economique et la Gouvernance travaillant sous la direction du Gestionnaire de Programme, travaillera au sein de l’équipe du projet URBAYITI et sera en liaison directe avec la Municipalité et les organismes locaux de l’état. Il doit aider à l’étude de la chaine des valeurs pour la gestion des ressources rares (eau, environnement), les infrastructures (marché public, bâtiments publics et privés) et des déchets (ordures solides, liquides). Cela comprenait la gestion des évaluations des besoins ; l’élaborer des stratégies d’application et d’un plan d'action pour la mise en place de micro-entreprises avec des plans d’affaires solides qui puissent assurer la pérennisation des décisions. Il veillera à sa politique de Gouvernance, à l’application des instructions du MICT, à la prise jusqu’au respect des décret-loi dans la commune. Il aidera à combler les positions clés selon le vœu du MICT. Il coordonnera les efforts de participation des citadins dans les grandes décisions de la Commune et au mécanisme de rétroaction en faveur de la communauté. En d’autres termes, il fera le pont entre le gouvernement local et la société civile.

Responsabilités du poste :
o Analyser le marché potentiel des déchets, étudier la chaine de valeur et identifier les acteurs pour une meilleure gestion des déchets de la Ville des Cayes ;
o Identifier les marchés dynamiques spécifiques et des opportunités pour les chaines de valeurs (fonds et bâtisses, infrastructures de l’état, eau, déchets, pêches, places publiques, plages, etc..) et faire l’évaluation de l’offre et la demande des services de base sélectionnés et de la filière ;
o Identifier les différentes entreprises formelles et informelles agissant dans le secteur de la valorisation des déchets ;
o Développer un modèle de « business plan » adapté aux différents types entreprises identifiées ;
o Former les entreprises identifiées en gestion d’entreprise et sur l’accès au marché ;
o Appuyer à l’organisation des réunions sur la capacité municipale et des mécanismes de réponse communautaire ;
o Planifier et Coordonner les activités relatives au renforcement de capacité des cadres de la Municipalité ;
o Sous la direction du Gestionnaire de projet, faciliter et suivre les activités d’implémentation des projets et l’application des décisions et des Arrêtés communaux ;
o Gérer la préparation du rapport des études pour les projets d’infrastructure et de service de base et d'acceptation des livrables sur la base des spécifications techniques convenues ;
o Participer à toutes les visites de site réalisées en présence de représentants d'une autorité ou d'un donateur ;
o Tenir des ateliers et des politiques d’économie par filière et travailler directement avec les Consultants pour guider les réflexions ;
o Participer aux réunions régulières des unités et des bureaux et contribuer aux autres activités de bureau au besoin ;
o Assister la Municipalité dans la mise en place d’un mécanisme de rétroaction à destination des communautés ;
o S’enquérir des informations sur les interventions du Programme dans la ville ;
o Organiser de concert avec le SPO une formation pour les OCBs sur les stratégies de plaidoyer et la participation à la gouvernance locale ;
o Maintenir une liste correctement documentée des réunions et des activités liées à des indicateurs spécifiques du projet ;
o Analyse les données de suivi et d'évaluation liées à la formation ;
o Soutenir les évaluations de projets connexes, les examens de projets et les activités d'apprentissage en consultation avec le superviseur immédiat et l’équipe MEAL.


Compétences au niveau de toute l’agence (pour tous les employés de CRS) :
Elles sont enracinées dans la mission, les valeurs et les principes directeurs de CRS et utilisées par chaque membre du personnel pour remplir ses responsabilités et atteindre les résultats souhaités.
Relations de confiance
Croissance professionnelle
Partenariat
Redevabilité

Avertissement : Cette description de poste n’est pas une liste exhaustive

Études et expériences
o Diplôme universitaire supérieur en Economie, en gestion des Affaires ou relations publiques ;
o Au moins 5 ans d'expérience dans une position de coordination avec une Municipalité ou un Ministère ;
o Expérience en Etude de la chaine de valeur par filière ;
o Expérience de travail avec des parties prenantes à divers niveaux et du renforcement de services locaux au profit d’une ville ;
o Expérience en analyse de données et en contribution aux rapports d’évaluation.

Compétences personnelles
o Compétences en réflexion critique et en résolution créative des problèmes avec la capacité de porter de bons jugements.
o Solides compétences en gestion des relations et capacité à travailler efficacement avec des parties prenantes locales. Capacités en représentation.
o Capacité à contribuer à des rapports écrits
o Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et les résultats
o Attention au détail, précision et ponctualité dans l’exécution des responsabilités qui vous sont assignées

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont priés d’acheminer leur dossier complet (lettre de motivation, cv, copie diplômes) avec la mention du poste « Officier de projet Senior Chargé du Marché Economique et la Gouvernance »

Les procédures d’acquisition de compétences reflètent notre engagement à protéger les enfants et adultes vulnérables des abus et de l’exploitation.