Caritas Suisse, une ONG internationale, est active en Haïti depuis plus de 30 ans dans les domaines de l’éducation, de la formation professionnelle, de la sécurité alimentaire et de l’aide d’urgence avec des interventions dans les départements de l’Artibonite, de l’Ouest et du Sud.

Caritas offre des conditions d’embauche intéressantes et un climat de travail ouvert dans un contexte international.

Objectif général du poste
Superviser et gérer le développement, la planification, la mise en place ainsi que l'évaluation des programmes du secteur de l’Education (éducation de base et formation professionnelle) de Caritas Suisse en Haiti.

Sous la supervison du Coordonnateur du programme Education :
 Soutenir l’élaboration de la stratégie pays de Caritas Suisse en Haïti
 Conseiller la direction du programme sur la problématique et les enjeux des sous-secteurs de l’éducation de base et de formationn professionnelle en Haïti
 Aider les partenaires à analyser leur situation organisationnelle et à formuler des projets en relation avec leur mission institutionnelle et les enjeux éducatifs
 Préparer des notes conceptuelles et des propositions complètes de projet dans les sous-secteurs de la formation professionnelle et de l’éducation formelle de base
 Assurer le suivi des projets et la qualité des rapports de progrès
 Conseiller sur les actions de renforcement des capacités des partenaires
 Assurer la réalisationn des missions d’étude de base et d’évaluationn
 Aider à l’élaboration du rapport annuel d’exécution du programme pays
 Appuyer les activités de visibilité et de communication sur les interventions de Caritas Suisse dans l’éducation en Haïti
 Assurer la mise en oeuvre des recommandations de l’audit et de l’évaluation des projets
 Planifier et conduire les ateliers d’évaluation des partenaires
 Représenter Caritas Suisse dans des plateformes/clusters d’éducation
 Elargir le réseau de partenariat de Caritas Suisse dans le secteur de l’éducation

 Diplôme universitaire dans une discipline des sciences sociales
 Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans la coordination, le suivi-évaluation de projets dans les sous secteurs de l’éducation de base et de la formation professionnelle
 Maitrise de l’approche du cadre logique et des autres approches participatives de planification de projets
 Capacité d’analyse critique et de rédaction de rapports techiques exigents en français
 Connaissance de la problématique du développement des compétences techniques et professionnelles en milieu informel
(DCTP)
 Expérience dans la collaboration avec des bailleurs (UE, BID,
UNICEF, USAID, PAM, etc.) serait un atout
 Autonomie, compétences en coaching, esprit d’équipe et de
l’initiative
 Sens de l’humour et de l’éthique
 Savoir anticiper et gérer des situations conflictuelles et de
mécontentement
 Sens de responsabilité, de rigueur et de discrétion
 Flexibilité
 Excellentes connaissances du créole et du français (parlé et écrit),
maitrise de l’anglais un atout
 Excellente maitrise de la suite MS-Office, particulièrement Excel,
Word et Outlook.

Taux d’activité (%)
100%
Date d’entrée
À convenir
Durée
Contrat à durée déterminée (1 an) avec possibilité de prolongation (lié au programme de Caritas Suisse en Haiti)
Lieu
Port-au-Prince mais avec des déplacements fréquents dans les zones d’intervention des projets

Les dossiers de candidature contiendront :
- Lettre de motivation
- Curriculum Vitae avec adresses de 3 personnes de références
- Copie des diplômes et attestations de travail
- 3 Exemples de travail : 1) rapport narratif ; 2) demande de
projet ; 3) note conceptuelle ou similaires
- Prétention salariale

Seuls les candidats retenus seront contactés.
NB. Les candidatures féminines sont fortement encouragées !