A. Contexte du projet:


Le Projet de Reboisement de l’USAID est un projet de 40 millions de dollars financé par l’USAID sur une durée de cinq ans, et visant à lutter contre la dégradation de l'environnement et la perte du couvert


forestier dans les départements du Nord et du Nord-Est d'Haïti. Le projet appuiera les interventions visant à améliorer les problèmes suivants:


 Réduire la menace de la déforestation  Améliorer la résilience aux chocs économiques et naturels


 Augmenter le couvert arbore dans les zones ciblées


 Améliorer la gouvernance et la coordination environnementales

B. Principaux devoirs et responsabilités:  Élaborer et mettre en œuvre le plan de formation et de renforcement de capacité du Projet et assurer la
bonne gestion des systèmes y relatifs  Développer et coordonner l’exécution du plan annuel de formation du Projet, et l’organisation de toutes
les activités de formation et de renforcement de capacité du Projet, y compris les séminaires, ateliers de
formation et de réflexion, les voyages d’échange ou d’études, et les démonstrations sur le terrain  Assurer la conformité de tous les documents, matériels et sessions de formation du projet aux règlements
et directives de l'USAID et de la Chemonics  Travailler avec le personnel technique au développement des guides techniques, et à l’élaboration,
montage, exécution et évaluation des curricula et modules de formation  Evaluer l’impact de toutes les activités de formation et de renforcement de capacité du Projet et assurer le
report et l’enregistrement de toutes ces activités sur le système TraiNET

C. Compétences et qualifications requises:  Un baccalauréat en sciences de l’éducation, sciences sociales, communications, administration ou autre
domaine connexe  Au moins 5 ans d'expérience dans la gestion et la coordination de la formation et de renforcement de
capacité dans des projets de l’USAID ou d’autres donateurs internationaux
 Excellentes compétences organisationnelles et connaissance des exigences l'USAID en matière de
formation
 Compétences de communication exceptionnelle orale et écrite
 La maîtrise du français et de l'anglais est requise

Lieu d'affectation
Ces positions sont basées à Cap-Haïtien, avec des déplacements dans les Départements du Nord et du
Nord-Est