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Introduction

Le Pwojè Espwa Sud est une organisation non gouvernementale ayant pour mission de voler au secours des enfants démunis du pays, précisément ceux du département du sud ; en leur offrant un encadrement adéquat du point de vue spirituel, éducatif, social, sanitaire et professionnel.
Il recherche un(e) (1) Gestionnaire des Ressources Humaines capable de donner de bons résultats dans l’organisation, en respectant la législation et la réglementation en vigueur, ainsi que les instructions de sa hiérarchie.


Fonctions

 Coordonner et superviser tout ce qui a rapport aux droits et devoirs du personnel.
 Recevoir les plaintes et doléances du personnel.
 Sensibiliser le personnel sur le sens de responsabilité, le souci du travail bien fait et l’éthique professionnelle.
 Orienter les nouveaux recrutés
 Participer à toutes autres activités ayant rapport avec la mission du PES
 Planifier et préparer les entrevues.
 Participer dans le paneliste d’entrevue
 Prévoir des modules de formation pour l’amélioration du rendement du personnel.
 Orienter le processus annuel d'évaluation du rendement avec les gestionnaires et les superviseurs
 Coordonner les activités sociales.
 Effectuer toute autre tâche ayant rapport avec la gestion des ressources humaines.


Qualifications Requises

 Etre détenteur d’une licence en science de Gestion administrative, sciences connexe
 Expérience en Gestion des Ressources Humaines.
 Au moins trois ans d'expérience professionnelle.
 Etre en mesure de travailler sous pression.
 Avoir des connaissances en droit des affaires, droit du travail
 Avoir le sens du contact et d’autonomie.
 Savoir gérer son temps.
 Maturité et équilibre social.
 Intérêts pour la compréhension des personnes.


Conditions particulières

 Aimer travailler auprès des enfants.
 Grande facilité à communiquer avec les employés et à les écouter.
 Sens de responsabilité très poussé
 Avoir des Connaissances sur le fonctionnement des ONGs.
 Sens de la confidentialité
 Maîtrise des outils informatiques
 Bonnes bases comptables
 La maîtrise de l’anglais est généralement exigée


Conditions de travail

 Etre disponible de travailler à plein temps.


Dossier de candidature doit avoir ...

cv, copies certificats, diplômes, lettre de motivation


Remarque contact

Bureau de Ressources Humaines/4183-1960


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