Spécialiste en Développement Communautaire pour Heifer Haiti | JobPaw.com
Introduction

Heifer International est une Organisation Internationale Non Gouvernementale à but non lucratif qui travaille en Haïti dans le domaine de l'agriculture et de l'élevage depuis plus de vingt (20) ans. À travers ses différents projets, elle vise à assurer une meilleure condition de vie des familles haïtiennes. La mission de Heifer International est de combattre la pauvreté et la faim par le biais d’un développement communautaire durable. Dans le cadre de l’exécution du projet Agriculture, Innovation et Résilience (AIR) pour Haïti, Heifer Haïti désire recruter immédiatement un (e) Spécialiste en Développement Communautaire afin de compléter son staff technique.


Fonctions

Sous la supervision du Chef de Projet, le/la Spécialiste Développement Communautaire aura la responsabilité d’animer et d’amener les communautés à reconnaitre l’importance et les bénéfices des activités prévues dans les projets. Il/elle aura à animer les sessions d’informations et de formations pour renforcer les capacités des groupes professionnels et acteurs locaux afin de promouvoir l’entreprenariat et le développement du Capital Social dans les communautés. Le/la Spécialiste doit :

• Assurer la mobilisation et l’organisation communautaire
• Conseiller ou accompagner les communautés dans l’élaboration des stratégies de développement et préconiser les améliorations en matière d’organisation, de procédures, d’outils, etc.
• En concertation avec les communautés, identifier des besoins réalisables pour valoriser la production locale
• à travers les techniques de production et de transformation ;
• Accompagner les organisations et les familles bénéficiaires des projets de Heifer Haïti dans l’identification de leur différent besoin et les aider à les prioriser ;
• Mobiliser la communauté à travers des réunions et/ou des sessions d’information en vue de les initier aux techniques pouvant leur permettre d’accéder aux micro-crédits ;
• Participer dans la planification et la réalisation des réunions et autres types d’événements à caractère social ou autres ;
• Contribuer à la sensibilisation de l’opinion publique sur les questions pertinentes à la communauté ;
• Agir en tant que facilitateur œuvrant à la promotion de l’entraide dans la communauté
• Identifier de nouveaux programmes communautaires ainsi que les ressources nécessaires à leur réalisation
• Concevoir et identifier des axes d'intervention en fonction des conditions locales et participer à l'élaboration des projets de développement local ;
• Suivre la mise en œuvre des projets d’intervention et apporter un appui technique aux communautés ;
• Assurer la liaison avec les groupes et individus intéressés à mettre en place de nouveaux services ;
• Identifier de nouveaux partenaires et élaborer des mécanismes de coopération avec eux
• Prôner l’équité de genre au sein des familles bénéficiaires de projets de Heifer Haïti ;
• Travailler sur un système de réseautage et liaison communautaire avec le spécialiste en chaines de valeurs ;
• Travailler pour le renforcement social et économique des communautés avec les autres spécialistes de Heifer Haïti
• Chercher à créer un environnement de travail constructif pour l'ensemble des intervenants du programme
• Développer des mécanismes de coopération avec des organismes publics et privés de la région ainsi qu’avec les organismes communautaires et leurs sponsors ;
• Contribuer à la sensibilisation de l’opinion publique sur les questions pertinentes à la communauté ;
• Contribuer à Promotion de la microfinance, Mutuelle Solidarité (MUSO) ou Associations Villageoises d’Epargne et de Crédit (AVEC).
• Développer des plans de renforcement des organisations partenaires de Heifer Haïti ;
• Gestion des connaissances et reportages
• Organisation de l’archivage de toutes les informations liées aux communautés ;
• Identifier les processus d'apprentissage et l'échange d'expériences entre les projets et les programmes en Amérique
• Préparer périodiquement selon les critères de la coordination technique les rapports de progrès des activités, ainsi que des plans ou des propositions de plans pour de nouvelles stratégies de travail dans la région ;
• Assurer des séances de formations dans les communautés,


Qualifications réquises

• Diplôme universitaire en sciences humaines, Agronomie, sociologie, ethnologie, développement communautaire, en développement rural, en économie ou en sciences sociales ou connexe ;
• Minimum 3 ans d'expérience de carrière professionnelle y inclus 2 ans de travail dans un poste similaire ;
• Capacité à rédiger des rapports et/ou des documents techniques
• Excellentes compétences écrites en anglais ;
• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication et capacité à pratiquer la diplomatie et le tact avec divers groupes de personnes ;
• Capacité de travailler dans le cadre d'une équipe multidisciplinaire, multiculturelle ;
• Expérience en formation et en supervision ;
• Connaissances en matière d'agroécologie, de développement économique, de développement rural, d'approche genre ou de gestion des ressources naturelles ;
• Connaissances techniques et outils en planification, apprentissage, suivi et évaluation ;
• Excellente capacité de communication orale, écrite et interpersonnelle.

• Qualifications Supplémentaires:
• Expérience de l’intégration de l’approche genre dans les projets de développement serait un atout ;
• Expérience avec des programmes ou des projets financés par des bailleurs de fonds bilatéraux ou multilatéraux ;
• Aptitude à former, encadrer, modéliser et à guider les compétences en développement et en rédaction de propositions ;
• Capacité d’adaptation aux conditions de vie et de travail dans les régions rurales ;
• Capacité d'orienter ses actions vers les résultats ;
• Disponible pour voyager au moins 60% du temps ;
• Capacité de travailler avec des informations sensibles et de maintenir la confidentialité ;
• Capacité de conduire les véhicules mécaniques dans les zones rurales ;
• Expérience en planification stratégique, en gestion des risques et/ou en gestion du changement climatique.
Zone d’intervention du projet : Sud’Est, Sud, Grand’Anse, Nord’Ouest et autres régions du pays
Lieu d’affectation : Port-au-Prince


Dossier de candidature doit avoir ...

Certificats et diplômes, curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation.


Date limite

2020-02-20