Active en Haïti depuis 2006, ASFC est une organisation non gouvernementale de coopération internationale dont la mission est de soutenir la défense des droits humains des groupes ou des personnes en situation de vulnérabilité par le renforcement de l’accès à la justice et à la représentation juridique.

Le projet « Accès à la justice et lutte contre l’impunité en Haïti » (AJULIH), d’une durée de 5 ans, financé par Affaires mondiales Canada, vise à mobiliser la société civile en tant qu’actrice incontournable du renforcement de la justice afin de pousser cette dernière à devenir une institution forte d’une gouvernance inclusive et responsable et un réel contrepoids démocratique. Pour en savoir davantage, visitez le www.asfcanada.ca

Avocats sans frontières Canada (ASFC) est à la recherche d’une personne engagée, dynamique et ouverte sur le monde qui souhaite contribuer au succès du projet AJULIH. L’agent.e de projet appuie la mise en œuvre du volet « litige stratégique » du projet AJULIH.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Sous la supervision de la responsable du volet « litige stratégique » du projet AJULIH et de la coordonnatrice juridique d’ASFC en Haïti, l’agent.e de projet :

• Offre un appui pour la préparation et l’organisation d’activités de formation et toute autre activité du volet « litige stratégique » du projet;
• Participe à la rédaction, révision et traduction de documents, communications et formulaires pertinents pour les projets;
• Réalise des recherches et des analyses portant sur des questions de droits humains utiles à la mise en œuvre du projet;
• Assure le suivi du graphisme, de la traduction et de l’impression de publications;
• Offre un appui en vue de la réalisation des missions de coopération internationale, dont l’organisation de l’agenda et les conditions de séjour de missions internationales;
• Participe à la rédaction de documents, de synthèses, de propositions et rapports (narratifs et financiers) du projet;
• Et, de manière générale, effectue toute autre tâche connexe utile ou nécessaire à la demande de l’organisation.


PROFIL RECHERCHÉ

• Formation universitaire en droit ou dans un domaine connexe;
• Connaissances ou expérience en matière de défense des droits humains;
• Forte motivation associative, sens de la solidarité internationale, adhésion aux valeurs et à la mission d’ASFC;
• Expérience en gestion des projets;
• Grandes capacités pour le travail d’équipe en contexte multidisciplinaire, entregent, intelligence interpersonnelle, vision stratégique et sens politique;
• Excellent sens de l’organisation, esprit d’initiative, rigueur et débrouillardise;
• Maîtrise des outils informatiques de bureau, en particulier les logiciels de traitement de texte, le courrier électronique, Internet et les bases de données;
• Excellentes capacités de synthèse, d’analyse et de rédaction en français;
• Excellentes aptitudes à la communication en créole;
• Autonomie, sens de l’initiative, souplesse, impartialité, disposition à travailler parfois sous pression et à se déplacer en région si nécessaire;

ATOUTS

• Expérience pertinente en matière de formation et de formation des formateurs;
• Connaissances ou expérience en matière de gestion axée sur les résultats;
• Connaissances, maîtrise et/ou compréhension de l’anglais;
• Diplôme de deuxième cycle en droit international ou en droits humains;
• Connaissance des organisations de promotion et de défense des droits humains;
• Connaissance des procédures d’Affaires Mondiales Canada.

Faites-nous parvenir une lettre (maximum une page) expliquant vos motivations pour le poste, votre curriculum vitae (maximum trois page), une copie du diplôme pertinent ainsi qu’une lettre de référence avec l’adresse courriel du référent à l’adresse recrutement.haiti@asfcanada.ca, et ce, en prenant soin d’inscrire en objet : Agent.e de projet AJULIH.

Nous remercions tous les candidat.e.s de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Les candidatures doivent être reçues au plus tard le 25 avril 2019 à 23h59.

Nous remercions tout(e)s les candidat(e)s de leur intérêt. Toutefois, seules les personnes sélectionnées pour entrevue seront contactées.

2019-04-25